修繕工事の
あたりまえを変えていく

修繕工事は、
かかせないものであり、需要の急拡大が見込まれています。

一方、昔ながらの慣習や取引関係の影響が根強く残っており、多くのイノベーションの余地が残されています。

私たちはこの産業を、
テクノロジーと新しいビジネスモデルの力で大きく前進させることができると確信しており、
このチャレンジを共に成功させる仲間を探しています。

このサイト経由でエントリーして採用に至った場合、 20万円の入社お祝い金が進呈されます。

社内風景 1
社内風景 2
社内風景 3
社内風景 4
社内風景 5
社内風景 6
社内風景 7
社内風景 8
社内風景 9
社内風景 10
社内風景 11
社内風景 12
社内風景 13
社内風景 14
社内風景 15
社内風景 16
社内風景 17
社内風景 18
社内風景 19
社内風景 20
社内風景 21

会社/サービス紹介資料

スマート修繕会社説明資料

※クリックすると次のページへ進みます

Loading PDF…
1/ページ
ABOUT US

数字で見るスマート修繕

※2026年1月時点

数字で見るスマート修繕 1
数字で見るスマート修繕 2
数字で見るスマート修繕 3
数字で見るスマート修繕 4
数字で見るスマート修繕 5

社員インタビュー

中庭 秀夫

中庭 秀夫

コンサルタント

改修工事専門会社で営業マネージャーとして、改修・修繕工事の提案営業の他、チームマネジメントや受注戦略の立案を実施。

齋藤 晴香

齋藤 晴香

コンサルタント

マンション管理会社に新卒入社し、工事部として大規模修繕工事の設計・監理から元請で常駐管理(大規模・LED交換・耐震補強・サッシ交換・玄関扉交換・ガス交換等)やコンサル業務を担当。 他、エレベーターサイネージ会社にて法人営業を実施。

古城 峯男

古城 峯男

コンサルタント

前田建設工業に入社、建設現場監督として九州、関西、関東、北海道にて勤務、見積積算、工事進捗管理、建物中間・竣工検査等に従事。 その後、財閥系不動産会社にてコンストラクションマネジメントとして、REIT案件の長期修繕計画立案、改修、ER検証/是正、維持管理等を担当。 スマート修繕では法人/管理組合向けコンサルティングを担当。

鵜沢 辰史

鵜沢 辰史

パートナーアライアンス責任者

過去に信金、帝国データバンク、大手不動産会社において営業、リサーチ(帝国データバンクでは年間300件以上の企業信用調査を実施)に10数年従事。 スマート修繕では事業者様とのパートナーシップ(開拓、審査、管理)を担当。

山本 哲也

山本 哲也

コンサルタント

大手不動産会社で新築分譲マンションの企画設計、監理、販売を経験。 その後、設計事務所で設計監理方式による大規模修繕工事の設計コンサルタントおよび設計監理を経験。 スマート修繕では管理組合向けコンサルティングを担当。

遠藤 七保

遠藤 七保

コンサルタント

新卒で大手マンション管理会社に入社し、大規模修繕工事の調査設計業務に従事。 その後、修繕会社での大規模修繕工事の施工部門の管理職、大規模修繕工事のコンサルティング会社での設計監理部門の責任者を務めた。 スマート修繕では管理組合向けコンサルティングを担当。

中邨 千晴

中邨 千晴

コンサルタント

新卒で電子部品メーカーの営業事務として3年従事。 常にお客様に喜んでいただけるご提案ができるよう全力で取り組みます! スマート修繕では不動産ファンドや事業法人向け営業、マーケティング業務を担当。

豊田 賢治郎

豊田 賢治郎

代表取締役

新卒で旭化成に入社、工業材料の営業に従事。海外駐在から帰任後にDeNA入社。DeNAでは他社との共同事業の開発、運営に従事。自身分譲マンションでの理事長経験を基に、DeNAの社内ベンチャーの仕組みを活用し「スマート修繕」を創業。 過去2年間の顧客マンションへの訪問回数は400回を超え、チェックした見積書の数は千を超える(2024年7月末時点)。

働き方/福利厚生/カルチャー

カジュアルなカルチャー

カジュアルなカルチャー

・「さん」付けで呼び合う

・日々のコミュニケーションが楽しく、チャットも活発

リモートワーク

リモートワーク

柔軟な働き方

週1回はオフィスに集まり、チームワークを育む

フリーアドレス

フリーアドレス

コワーキングスペースでの作業もOK

オフィスデスクに加えて、コワーキングスペースでの作業も可能!

フリー珈琲 / ビール

フリー珈琲 / ビール

ネスプレッソ常備、無料

21時以降は冷蔵庫のビールやその他の飲み物も無料

月一の全体懇親会

月一の全体懇親会

毎月、全社員が集まりMVP発表の後、ピザパーティー

自由に帰れるが、遅くまで残る人も多い

ジム / シャワー完備

ジム / シャワー完備

オフィス内に最新設備のジム/シャワー完備

無料で利用可能

出張時の「美味いもの」手当

出張時の「美味いもの」手当

遠方出張時は「美味いもの」手当あり

長距離出張時は、現地の美味しいものを楽しんでもらいたいという想いから手当を支給

リファラル手当

リファラル手当

紹介者・被紹介者両方に手当あり

ほぼ全員がリファラル入社で、離職率も非常に低い

CULTURE

よくあるご質問

選考プロセスを教えてください

書類審査のあとは基本的には一度ご来訪いただくだけとなります(面談、診断テスト等)。

ご応募から内定までの期間は2週間程度が目安となります。

学歴を重視していますか

学歴不問です。能力/お人柄を重視しております。

建設/マンション管理業界に関わったことがないですが大丈夫でしょうか

はい、問題ありません。未経験者が複数名在籍しています。

※技術部等の一部部門は業界経験必須となります。

働き方について教えてください

リモートが基本(週1日出社)、フルフレックスのため柔軟な働き方が可能です。

リモートの場合コミュニケーションが取れるか不安です

毎日出社いただいても大丈夫ですし、コミュニケーションについてはチャットで活発に行われています。

なお、管理部、マーケティング部は出社率が高いです。

会食は多いですか

分譲マンション向けチームは社外との会食はほぼありません。

不動産ファンド等法人向けチームはマネージャーレイヤーになるとありますが、週1回あるかどうかという程度です。

社内のコミュニケーション手段を教えてください

日常的にはビジネスチャットがメインとなります。ビジネスライクな感じではなく、フラット、フランクな雰囲気です。

一方で、対面でのコミュニケーションも重要視しており、

オフラインでは、毎週 オフィスでの定例、毎月 その月のMVP発表会→ピザパーティを開催しています。

服装・髪型の規定はありますか

TPOに応じたもの、オフィス出勤時はカジュアル(例:Tシャツ、ジーンズ)でOKとなります。

面談時は普段通りの格好でお越しください。

入社後、研修制度はありますか

プレゼンテーションや電話応対などの研修、発表会があります。

その他にも外部の事業者協力のもと、定期的に勉強会があります(2024年、2025年共に6回程度実施)。

どのようなスキルが身につきますか

職種によりますが、コンサルタント職の場合はプレゼンテーション能力、問題解決能力、コニュニケーション能力、

そしてDeNA発のスタートアップらしいフレキシブルかつスピーディーな業務遂行能力が身につきます。

また、急成長中であり、一人のマネージャーが見れる人数が多くないため、マネジメント職に就くチャンスが比較的多いです。

オフィス

フリーアドレスかつ共有部のカフェスペース等も利用可能

オフィス画像 1
オフィス画像 2
オフィス画像 3
オフィス画像 4
オフィス画像 5
オフィス画像 6
オフィス画像 7
オフィス画像 8
OFFICE

採用募集

共に建物の修繕 / 運営業界を変えていく仲間を募集しています。
エージェント経由等ではなく、自らご応募いただけるような意志ある方を歓迎しています。

このサイト経由でエントリーして採用に至った場合、 20万円の入社お祝い金が進呈されます。